中信銀行滁州分行成立于2012年6月，是合肥分行下轄二級(jí)分行。分行依托中信集團(tuán)強(qiáng)大的金融平臺(tái)優(yōu)勢(shì)，銳意進(jìn)取，開拓創(chuàng)新，各項(xiàng)業(yè)務(wù)快速發(fā)展。中信銀行注重人才發(fā)展戰(zhàn)略，秉承“德才兼?zhèn)?，適才適位”的人才理念，不斷致力于為員工發(fā)展?fàn)I造和諧健康、積極向上的良好氛圍，攜手員工與企業(yè)同發(fā)展、共分享，助力員工實(shí)現(xiàn)人生目標(biāo)。
根據(jù)業(yè)務(wù)發(fā)展需要，現(xiàn)發(fā)出誠(chéng)摯邀請(qǐng)，誠(chéng)邀您加盟中信銀行滁州分行，攜手共創(chuàng)美好未來(lái)！有關(guān)事項(xiàng)公告如下：
一、招聘崗位
理財(cái)經(jīng)理、綜合柜員、公司客戶經(jīng)理、支行班子成員（零售）、支行班子成員（對(duì)公）、公司團(tuán)隊(duì)負(fù)責(zé)人
二、基本條件
1.遵紀(jì)守法，誠(chéng)實(shí)守信，無(wú)違法、違規(guī)、違紀(jì)等不良記錄；
2.具有國(guó)家認(rèn)可的全日制本科及以上學(xué)歷；
3.支行班子成員、公司團(tuán)隊(duì)負(fù)責(zé)人一般不超過(guò)38周歲，其他人員一般不超過(guò)35周歲；
4.一般具有1年以上商業(yè)銀行相關(guān)工作經(jīng)歷;支行班子成員及公司團(tuán)隊(duì)負(fù)責(zé)人需從事金融工作5年以上；
5.符合履職回避的有關(guān)規(guī)定；
6.積極樂(lè)觀、身心健康，能承擔(dān)一定工作壓力，有良好的溝通能力和團(tuán)隊(duì)合作精神；
7.其他條件見具體崗位要求。
三、具體崗位及要求
（一）理財(cái)經(jīng)理（3名）
職位要求：
1.遵紀(jì)守法，誠(chéng)實(shí)守信，無(wú)違法、違規(guī)、違紀(jì)等不良記錄；
2.年齡35周歲（含）以下，具有2年以上商業(yè)銀行相關(guān)工作經(jīng)歷；
3.具有國(guó)家認(rèn)可的全日制本科或以上學(xué)歷；
4.具有銀行、基金、保險(xiǎn)、證券等從業(yè)資格；
5.具備較強(qiáng)的市場(chǎng)開拓、客戶溝通能力，營(yíng)銷意識(shí)強(qiáng)，善于使用先進(jìn)的金融服務(wù)工具；
6.AFP/CFP持證者優(yōu)先；
7.符合履職回避的有關(guān)規(guī)定。
（二）綜合柜員（3名）
職位要求：
1.遵紀(jì)守法、誠(chéng)實(shí)守信，無(wú)違法、違規(guī)、違紀(jì)等不良記錄；
2.年齡35周歲（含）以下，1年以上商業(yè)銀行相關(guān)崗位工作經(jīng)歷，熟悉銀行柜面業(yè)務(wù)操作；
3.具有國(guó)家認(rèn)可的全日制本科或以上學(xué)歷；
4.積極樂(lè)觀、身心健康，能承擔(dān)一定工作壓力，有良好的溝通能力和團(tuán)隊(duì)合作精神；
5.具有銀行從業(yè)資格、會(huì)計(jì)從業(yè)資格者優(yōu)先；
6.符合履職回避的有關(guān)規(guī)定。
（三）公司客戶經(jīng)理（3名）
職位要求：
1.遵紀(jì)守法，誠(chéng)實(shí)守信，具備良好的道德品質(zhì)和職業(yè)素養(yǎng)；
2.具有國(guó)家認(rèn)可的全日制本科或以上學(xué)歷；
3.年齡35周歲（含）以下，2年以上商業(yè)銀行相關(guān)崗位市場(chǎng)營(yíng)銷經(jīng)驗(yàn)，滿足崗位技能和職業(yè)資格要求；
4.熟悉公司銀行各項(xiàng)業(yè)務(wù)及相關(guān)金融產(chǎn)品，有強(qiáng)烈的開拓進(jìn)取精神和團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)；
5.積極樂(lè)觀，身心健康，愛(ài)崗敬業(yè)，具有良好的溝通能力、書面表達(dá)能力和風(fēng)險(xiǎn)意識(shí)，能夠承擔(dān)一定的工作壓力；
6.符合履職回避的相關(guān)規(guī)定。
（四）支行班子成員（零售1名）
職位要求：
1.遵紀(jì)守法，誠(chéng)實(shí)守信，具備良好的道德品質(zhì)和職業(yè)素養(yǎng)；
2.具有國(guó)家認(rèn)可的全日制本科或以上學(xué)歷；
3.年齡38周歲（含）以下；
4.具有5年以上商業(yè)銀行相關(guān)工作經(jīng)歷，其中具有3年以上相關(guān)管理經(jīng)歷；
5.熟悉銀行業(yè)務(wù)，具備豐富的銀行管理經(jīng)驗(yàn)及較強(qiáng)的市場(chǎng)營(yíng)銷能力，現(xiàn)擔(dān)任零售有關(guān)管理職務(wù)；
6.符合履職回避的相關(guān)規(guī)定。
（五）支行班子成員（公司1名）
職位要求：
1.遵紀(jì)守法，誠(chéng)實(shí)守信，具備良好的道德品質(zhì)和職業(yè)素養(yǎng)；
2.具有國(guó)家認(rèn)可的全日制本科或以上學(xué)歷；
3.年齡38周歲（含）以下；
4.具有5年以上商業(yè)銀行相關(guān)工作經(jīng)歷，其中具有3年以上相關(guān)管理經(jīng)歷；
5.熟悉銀行業(yè)務(wù)，具備豐富的銀行管理經(jīng)驗(yàn)及較強(qiáng)的市場(chǎng)營(yíng)銷能力，現(xiàn)擔(dān)任有關(guān)管理職務(wù)；
6.符合履職回避的相關(guān)規(guī)定。
（六）公司團(tuán)隊(duì)負(fù)責(zé)人（1名）
職位要求：
1.遵紀(jì)守法，誠(chéng)實(shí)守信，無(wú)違法、違紀(jì)等不良記錄；
2.具有國(guó)家認(rèn)可的全日制本科或以上學(xué)歷；
3.年齡38周歲（含）以下，5年及以上銀行從業(yè)經(jīng)歷，其中2年以上管理工作經(jīng)驗(yàn)；
4.具備良好的職業(yè)道德和團(tuán)隊(duì)合作精神，較強(qiáng)的組織管理、協(xié)調(diào)和溝通能力；
5.具有豐富的銀行業(yè)務(wù)知識(shí)，較強(qiáng)的市場(chǎng)營(yíng)銷能力；
6.符合履職回避的相關(guān)規(guī)定。
四、應(yīng)聘方式
1.官方網(wǎng)站：登陸中信銀行招聘網(wǎng)站（https://job.citicbank.com）注冊(cè)用戶，選擇“社會(huì)招聘”查看分行招聘職位并投遞簡(jiǎn)歷。（建議使用谷歌瀏覽器）
2.官方微信：關(guān)注“中信銀行招聘”微信公眾平臺(tái)，點(diǎn)擊“社會(huì)招聘”，查看分行招聘職位并投遞簡(jiǎn)歷。
五、其他事項(xiàng)
1.簡(jiǎn)歷投遞截止日期至2022年4月20日。
2.應(yīng)聘人員一經(jīng)正式錄用，在享有國(guó)家規(guī)定的各類社會(huì)保險(xiǎn)的同時(shí)，本行將提供具有競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)的薪酬福利待遇。
3.對(duì)于通過(guò)各招聘環(huán)節(jié)的應(yīng)聘者，我行將通過(guò)郵件、短信或電話方式通知，請(qǐng)保持通訊暢通。
4.本行對(duì)應(yīng)聘者信息予以保密，招聘過(guò)程中我行不會(huì)向應(yīng)聘者收取任何費(fèi)用。
5.如遇相關(guān)問(wèn)題，可郵件或電話咨詢。
郵箱：caoxt_hf@citicbank.com
聯(lián)系人：葉先生、曹女士
聯(lián)系電話：0550-3529580或3529596
中信銀行滁州分行
2022年3月10日